maire de laurenan (ariege)

Intervenant / Intervenante d'action sociale

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Vauvert, 30, Gard, Occitanie

Située entre Nîmes, Arles et Montpellier, la commune de Vauvert qui compte 11 633 habitants (INSEE RP2018) dont 22 % sont issus du quartier politique de la ville (QPV), est au coeur de la Camargue gardoise recrute un(e) assistant(e) socio éducatif contractuel sur une durée de trois ans rattaché à la Direction des Solidarités et de la Cohésion Sociale. Vos missions: L'assistant(e) socio éducatif agira suivant deux axes d'intervention : 1.Un mi-temps est rattaché aux missions d'accompagnement des femmes victimes de violences sur l'hébergement prévu à cet effet. Dans ce cadre vous aurez la charge de réaliser le diagnostic global de la situation sociale de la personne accueillie et un plan d'accompagnement personnalisé qui portera sur :- -Soutien psychologique (séances individuelles, ateliers de reconstruction collectifs) -Suivi social et juridique (accès aux droits, démarches, orientations judiciaires) -Insertion professionnelle (Bilan de compétences, ateliers emploi, Ateliers sociolinguistiques, AIA) -Soutien à la parentalité -Conseil et accompagnement à la gestion budgétaire -Accompagnement vers le logement durable. Vous assurerez l'organisation et la bonne marche du fonctionnement[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

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Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Villefontaine, commune de 19 253 habitants, se situe dans le Nord-Isère, entre Lyon et Grenoble. Elle est desservie par les transports en commun, accessible également par des modes de déplacements doux et par autoroute. Son projet ? Faciliter le quotidien des habitants, améliorer le cadre de vie et valoriser les atouts de la ville tout en gardant à l'esprit les valeurs fortes que sont la solidarité, le respect de l'autre, la citoyenneté, le vivre ensemble et le développement durable. Au sein du service territoire et jeunesse, rattaché à la direction éducation et cohésion sociale, les maisons pour tous, portent des projets et des animations avec et pour les habitants, autour de la solidarité, du respect, de la citoyenneté et de la laïcité. Être référent.e famille - animateur.trice adulte famille à Villefontaine, c'est être une personne ressource pour les habitants, convaincu.e de l'intérêt de créer du lien et d'accompagner les familles sur des enjeux actuels. C'est aussi avoir la volonté de s'investir auprès d'un réseau dynamique et dans une ville reconnue « Cité éducative » ! MISSION Auprès du directeur de la Maison Pour Tous Florence ARTHAUD, vous assurez la coordination[...]

Employé / Employée de restauration collective

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Saint-Nizier-du-Moucherotte, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

SERVICE La ville de FONTAINE, 4ème commune de l'agglomération grenobloise avec 23 300 habitants, recherche 1 agent d'office dans le cadre d'une le cadre d'une vacance de poste. MISSIONS Sous l'autorité directe de la coordinatrice des actions éducatives du service extrascolaire, vous participez à l'ensemble des tâches inhérentes aux activités de la restauration collective (liaison froide), à l'entretien courant des surfaces et des locaux de la structure, Centre de montagne situé à Saint-Nizier-du-Moucherotte. Missions d'office Saisonnalité du 8 janvier au 27 mars et du 20 avril au 26 juin 2026 (hors vacances scolaires) Périodes scolaires : possibilité de complément de travail sur périodes de vacances scolaires dans les offices sur la commune de Fontaine Gérer les repas : - Réceptionner, compter et mettre en chauffe les denrées alimentaires, (repas conditionnés pour la liaison froide, produits d'entretien.) - Couper les aliments quand nécessaire et préparer les entrées et les desserts selon le menu, - Prélever une portion témoin des aliments ayant nécessité une découpe, procéder à son étiquetage et à sa conservation, - Réaliser la finition des mets (déconditionnement,[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Poste à temps non complet 28h Placé(e) sous l'autorité du responsable du service Enfance et du responsable de l'accueil périscolaire de l'école, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Participation à l'élaboration du projet pédagogique - Gestion du site en cas d'absence de la responsable - Accueil et prise en charge des élèves sur le temps périscolaire - Mise en place et animation d'ateliers - Encadrement et surveillance des élèves sur les temps d'interclasse et de restauration - Gestion du goûter - Participation à la gestion administrative Profil - BAFD ou BPJEPS souhaité - Adaptation rapide aux fonctions - Capacité à travailler en équipe - Aptitude à travailler auprès des enfants - Disponibilité et réactivité - Sens des responsabilités et ponctualité Conditions de travail : - Jours scolaires du lundi au vendredi, horaires découpés. - Poste annualisé Cadres d'emplois des adjoints d'animation Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, Amicale du personnel, COS

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Poste à temps non complet 28h Sous la direction du responsable du service Enfance, vos principales missions seront : - Assurer la direction de l'accueil sur les temps périscolaires (responsabilité, gestion administrative et budgétaire, encadrement) - Coordonner le projet pédagogique pour l'accueil, conçu en cohérence avec le PEL et le PEDT - Animer et encadrer l'équipe - Planifier et organiser les activités - Veiller à la qualité des activités, en assurer le suivi et l'évaluation - Rendre compte au service Enfance - Accueillir et informer les parents - Assurer les relations avec le directeur de l'école, les enseignants, les animateurs externes. - Garantir la sécurité des enfants et contrôler l'application des règles de sécurité et d'hygiène - Développer la communication, en interne et en externe, autour du projet pédagogique et des activités mises en œuvre Profil - BPJEPS, DEJEPS ou équivalent - Expérience dans une fonction similaire ou dans la direction de structures de loisirs appréciée - Connaissances règlementaires - Qualités pédagogiques et techniques d'animation - Qualités relationnelles (écoute, sens du travail en équipe, capacité à communiquer) - Sens de[...]

Responsable de restaurant de collectivité

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Sandillon, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein d'un restaurant scolaire qui accueille 450 enfants (écoles élémentaire et maternelle) durant les temps scolaires et 120 enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires du centre de loisirs, vous assurez : - l'encadrement de l'équipe de cuisine et de l'équipe d'entretien général affectée au service restauration ; - la gestion de la production des repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective ; - la maintenance et l'hygiène des matériels et des locaux ; - la gestion et l'approvisionnement des stocks ; - le suivi et le contrôle du marché public des denrées alimentaires - le budget et la gestion comptable et financière du restaurant scolaire.

Gestionnaire comptable

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Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La ville d'Olivet RECHERCHE un référent qualité comptable (h/f) Statut : Contractuel, contrat à durée déterminée de 6 mois, en renfort. Catégorie : B Service : Finances, Pôle ressources et fonctions supports Date limite de candidature : 17/01/2026 Date début du poste souhaité : 01/02/2026 Contexte Ville attractive de plus de 23 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un dynamisme grâce aux projets d'envergure qu'elle porte, par un cadre de vie privilégié et de nombreux équipements publics et structures de loisirs. Sous l'autorité du responsable de service, le référent garantit la qualité comptable de la collectivité et apporte une expertise particulière en matière financière. Ce poste de renfort est positionné au sein du service Finances mais vous pourrez être amené à travailler en appui d'autres services de la collectivité. Missions principales : - Conseiller les services en matière de qualité comptable et participer à l'activité comptable pour garantir la continuité de service : Instruire des demandes et assurer le suivi de facturation, Intervenir en appui[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

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Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 270 agents municipaux, recrute un(e) assistante administratif(ve) pour son service de l'Urbanisme. Sous l'autorité du responsable du service, vous serez chargé(e) de participer activement au fonctionnement du service urbanisme. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueil du public - Accueil téléphonique (renseignements divers, prises de rendez-vous.) - Réception du public (remises de dossiers, de règlements.) - Renseignements d'urbanisme et cadastraux - Aide à la constitution des dossiers et vérification de leur contenu - Secrétariat du service - Suivi administratif des dossiers d'autorisation d'occupation des sols : préparation des dossiers, enregistrement, vérification du contenu des dossiers, récépissés, envois aux différents partenaires et aux pétitionnaires des différents documents tout au long de la procédure d'instruction et jusqu'à la clôture du dossier - Affichage légal : tenue des registres officiels et du tableau d'affichage - Rédaction et envoi de différent courriers - Rédaction des arrêtés relatifs aux autorisations d'urbanisme - Rédaction des certificats d'urbanisme - Convocations aux commissions[...]

Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

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Maizières-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

LA VILLE DE MAIZIERES LES METZ (MOSELLE) - 11 825 habitants RECRUTE Un/Une coordinateur/coordinatrice polyvalent(e) scolaire, périscolaire et extrascolaire (H/F) CDD de 10 mois - Cadre d'emploi des animateurs Située sur l'axe Thionville-Metz, forte de 11 825 habitants, Maizières-lès-Metz est une ville dynamique, attractive et active qui allie un cadre de vie de qualité et des infrastructures performantes et en constante évolution au profit de ses habitants. La Ville de Maizières-lès-Metz recrute un/e coordinateur(-rice) polyvalent(-e) scolaire, périscolaire et extrascolaire "secteur enfance" pour un contrat d'accroissement d'activité de 10 mois dans le cadre du renforcement de ses équipes à la suite de réorganisations internes. Le Coordinateur travaille en étroite collaboration avec les coordinateurs des trois multisites. Il est garant de l'application du projet éducatif de la ville et du projet pédagogique. Il est force de propositions d'animations et d'actions à destination de l'enfance. Il assure la gestion et l'encadrement des animateurs et du personnel sous sa responsabilité. Les missions sont les mêmes que celles des coordinateurs des trois multisites qu'il ou qu'elle[...]

Agent / Agente de restauration collective

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Marange-Silvange, 57, Moselle, Grand Est

La Ville de Marange-Silvange recrute ! Poste : Agent de Restauration Collective (H/F) 25h/semaine - du lundi au vendredi (hors mercredi) Lieu : Marange-Silvange (57) Prise de poste : 5 janvier 2026 Tu aimes aider et travailler en équipe ? Tu as le sens du service et de l'organisation ? Rejoins une équipe dynamique au cœur de la vie collective de Marange-Silvange ! Tes missions au quotidien : Participer au dressage des repas pour les petits et les grands Assurer le service dans la bonne humeur Veiller à la propreté des locaux et du matériel Aider à la réception des livraisons Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Ton profil : Tu as déjà bossé en restauration ? C'est un plus ! Tu es organisé(e), ponctuel(le) et tu aimes quand ça bouge Tu sais suivre des consignes et travailler en équipe Et surtout : tu as envie de t'investir dans une mission utile, au service des autres ! Ce qu'on t'offre : Un poste à temps partiel (25h/semaine), pour un bon équilibre pro/perso Des collègues sympas et une ambiance bienveillante Envie de postuler ? Envoie nous ton CV + lettre de motivation

Fontainier / Fontainière

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Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA COMMUNE DE SAINT-GERVAIS-LES-BAINS (74) PAYS DU MONT-BLANC Village touristique toutes saisons, porteur de nombreux labels gages de qualité, situé au pied du Mont Blanc, offre un cadre de vie dynamique et convivial alliant nature, sport et culture. RECRUTE DES FONTAINIERS (H/F) Sous l'autorité du Chef de Service eau et assainissement, le fontainier assure le bon fonctionnement des ouvrages et des réseaux d'eau potable et d'assainissement afin que le consommateur bénéficie d'une eau de qualité dans les meilleures conditions de distribution. Activités et tâches principales du poste : - Participer à l'exploitation et à l'entretien du réseau de distribution d'eau potable et d'assainissement afin de garantir la qualité du service public de l'eau et d'assainissement - Contrôler et entretenir les réservoirs, les réseaux, les ressources en eau et l'ensemble des ouvrages - Surveiller et veiller au bon fonctionnement des dispositifs de télésurveillances - Effectuer des interventions auprès des abonnés (relève compteurs, fontainerie, branchement, etc.) - Participer à des opérations de recherche de fuite - Effectuer des tâches d'entretien des captages et des réservoirs - Assurer[...]

Soigneur animalier / Soigneuse animalière

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Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Ville de Dammarie Les Lys, 23 371 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche de la gare de Melun, desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min). La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collèges, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.) Ses nombreux parcs (dont une ferme pédagogique) et espaces boisés, ses pistes cyclables, son accès direct à la forêt et à la Seine en font une ville verte, agréable à vivre. Pour répondre aux besoins de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. Nous recherchons un(e) chef(fe) de la ferme pédagogique au sein de la ferme du parc du château de Soubiran. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

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Palluau, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recherchons un animateur ou une animatrice pour la saison estival, du 1er juillet au 31 aout pour notre structure jeunesse pour ados de 10 à 15 ans Pas de logement possible Permis obligatoire pour vous déplacer. Responsabilités : Assurer la garde et le bien-être des jeunes dans un cadre sécurisé et stimulant Concevoir et animer des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des jeunes (10/17 ans) Participer à l'élaboration de projets pédagogiques en lien avec l'équipe éducative Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène au sein des structures d'accueil Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Vous avez un excellent sens de la communication, tant avec les jeunes qu'avec les parents Vous êtes dynamique, créatif(ve) et motivé(e) par le travail auprès des jeunes Si vous souhaitez contribuer à l'épanouissement des jeunes, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.

Auxiliaire de puériculture

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Eaubonne, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous l'autorité de la Directrice de la crèche collective, vous assurez l'accueil des enfants de façon collective, individualisée et adaptée dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif. Vos principales missions sont : - participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, à son évolution et l'appliquer ; - prendre en charge un groupe d'enfants en respectant le rythme individuel de chacun ; - assurer un accueil de qualité tout au long de la journée et des transmissions pertinentes aux familles ; - veiller à la sécurité affective et physique des enfants ; - proposer des activités ludiques et pédagogiques ; - entretenir un environnement propre, stimulant et évolutif ; - accompagner les parents dans leur rôle éducatif en leur proposant des conseils adaptés ; - prendre en charge des enfants en situation de handicap ; - travailler sur les projets impulsés par la direction de la petite enfance et en transversalité avec les différents partenaires de la Ville ; - participer à l'encadrement des stagiaires ; - participer aux réunions de service. Spécificité du poste : - amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 ; - changement d'horaire possible au regard[...]

Technicien(ne) environnement (protection de l'environnement)

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Valdallière, 14, Calvados, Normandie

VALDALLIERE RECRUTE: un(e) technicien(ne) bocage Contexte du recrutement et définition du poste Depuis 1997, chaque année la commune fait appel au Programme de Recomposition Paysager et cela fait 13 ans que la filière bois bocager approvisionne les chaufferies communales. En travaillant directement avec les agriculteurs de l'aval à l'amont de la filière, la commune est devenue une référence en matière de mise en place de filière bois locale. Dans le but de dynamiser la filière et d'atteindre ses objectifs fixés par le label TEN (Territoire Engagé pour la Nature), Valdallière continue de travailler à la restauration et à la préservation du bocager. Missions Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous serez en charge de la préservation et de la valorisation du bocage de la commune. En concertation avec les exploitants agricoles et en réponse aux enjeux du territoire vous travaillerez sur les thématiques suivantes : érosion-ruissellement, chemins de randonnées, préservation de la biodiversité. En relation direct avec nos partenaires (agriculteurs, chambre d'agriculture, Agence de l'eau, Département, Réseau Haie, CUMA, CPIE, OFB.) vous animerez la filière[...]

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

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Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La ville de Lannion Lannion est une commune située en Bretagne, dans le département des Côtes d'Armor, sur le littoral de la Manche, entre Brest et Saint Brieuc (moins de 3h de Paris en TGV - 20 000 habitants - 450 agents). Lannion bénéficie d'un cadre de vie privilégié à 10 minutes de la mer et de la côte de Granit Rose. Au cœur d'un bassin de vie de 100 000 habitants, la ville est riche de ses commerces, ses équipements publics, de son patrimoine historique et d'une vie associative dense et dynamique. Le poste Participer à l'entretien de la voirie, des dépendances et missions du service. Missions Encadrement de l'équipe d'entretien de la chaussée et de ses dépendances (5 agents): - Gestion, organisation et suivi des interventions d'entretien (PAT, enduit, enrobé et sablage). - Participation aux tâches à réaliser. Interventions polyvalentes au sein du service voirie : - Installation de matériels lors de manifestations. - Participation aux interventions d'urgences liées au service voirie. Profil - Permis B obligatoire, C et EC serait un plus - Habilitations / formations : autorisation de conduite d'engins de chantier, AIPR et opérateur amiante - Capacité de[...]

Responsable événementiel et communication événementielle

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Vernon, 27, Eure, Normandie

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du service Évènementiel vos missions seront les suivantes : MISSIONS: Promouvoir et développer une visibilité forte et conforme aux valeurs de la collectivité via la mise en place d'événements Concevoir et planifier des événements en collaboration avec les services internes, les partenaires locaux, et les associations du territoire Gérer l'ensemble du processus d'organisation d'événements, y compris la réservation d'espaces, la coordination logistique et la sécurité Évaluer les retombées des événements, recueillir les feedbacks du public, et proposer des améliorations pour les éditions suivantes Participer à la bonne exécution des événements sur site Gérer le budget et optimiser la rentabilité Coordonner sur le terrain les interventions des différents collaborateurs, services et/ou prestataires concernés en lien avec la responsable du service Ecrire les consultations et les appels d'offres Effectuer une synthèse régulière avec la responsable de service Etre polyvalent sur des missions en rapport avec les évènements Aider au montage et démontage des événements PROFIL Première expérience significative souhaitée, Formation supérieure[...]

Agent / Agente de déchetterie

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Briec, 29, Finistère, Bretagne

Quimper Bretagne Occidentale recrute au sein du service prévention et gestion des déchets un agent ou une agente de déchetterie A ce titre, vous assurez la gestion de la déchetterie, l'accueil des usagers, l'enlèvement des déchets ainsi que l'entretien et la maintenance des installations. Activités principales Gestion du fonctionnement de la déchetterie : - Organiser et superviser les opérations de collecte de la déchetterie - Assurer le bon fonctionnement de la déchetterie et gérer les problèmes existants, prévenir les risques - Assurer l'étude et le suivi du terrain afin d'apporter des éléments correctifs aux dysfonctionnements rencontrés - Assister et apporter des conseils techniques dans le cadre d'une optimisation du service - Réaliser des tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service Accueil de l'usager : - Contrôler l'accès des usagers et gérer les aléas courants provoqués par les usagers - Contrôler et orienter les apports des usagers vers les bacs correspondants - Informer et sensibiliser les usagers aux objectifs et consignes de tri - Assurer le respect du règlement de collecte et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité[...]

Agent / Agente d'accueil

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Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

La Commune de Saint-Pol de Léon, recrute 1 « Agent(e) d'accueil - Etat Civil ». Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et sous la responsabilité de la Direction Pôle Administration Générale. Recrutement : - Postes à pourvoir le 01.02.2025 - Contrat de remplacement de 4 mois minimum - Poste à temps complet 35h - Localisation du poste à SAINT POL DE LEON (Hôtel de Ville) - Rémunération statutaire Missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la collectivité - Informer, accueillir, orienter et accompagner le public - Etablir les actes d'état civil, titres sécurisés et secrétariat - Réceptionner et enregistrer des dossiers d'ADS - Participer à la gestion du cimetière, de l'archivage et des fournitures - Assurer la tenue administrative des registres - Assurer le recensement militaire - Enregistrer les inscriptions sur les listes électorales - Participer à toutes autres tâches administratives : courrier, comptes rendus, suivis divers. Qualités requises : - Autonomie et sens de l'organisation - Rigueur - Dynamisme et réactivité - Empathie, écoute et discrétion professionnelle - Sens du service public [...]

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

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Vauvert, 30, Gard, Occitanie

La commune de Vauvert qui compte 11 633 habitants (INSEE RP2018) dont 22 % issus du quartier politique de la ville (QPV), est au coeur de la Camargue gardoise recrute un contractuel, chargé d'animation de projets collectifs, rattaché à la Direction des Solidarités et de la Cohésion Sociale. Vous assurez la mise en oeuvre : -De différentes actions en direction des séniors à la fois, dans le cadre d'un projet de vie partagée sur une résidence Habitat inclusif et, à la fois, de manière plus globale à partir du projet de service séniors du CCAS. -De projets visant à préserver le lien social, en assurant la convivialité et l'autonomie par des activités de loisirs et de prévention. ***CANDIDATURE A TRANSMETTRE JUSQU'AU 16 JANVIER PROCHAIN***

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Frontignan, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité du chef d'équipe, au sein du service voirie, l'agent a pour mission l'entretien de la voirie et des réseaux divers. MISSIONS - Suivi et diagnostic des dégradations de la voirie - Pose/dépose de la signalisation temporaire de chantier et sécurisation des interventions - Travaux d'entretien courant de la chaussée (réparations, maçonneries VRD) - Entretien de la signalisation horizontale et verticale (marquage, peinture, pose) - Entretien des abords routiers et des plages - Participation à la sécurisation des manifestations - Conduite de véhicules et d'engins nécessaires aux interventions PROFIL RECHERCHÉ - Permis B et Permis C (poids lourd) indispensables - CACES souhaité (ou peut être demandé selon matériels) - Connaissances en voirie/VRD, chantiers, règles de sécurité - Autonomie, esprit d'équipe, sens du service public

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

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Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Ville de Betton recherche un animateur pour encadrer le temps de pause méridienne (présence dans le réfectoire et/ou dans les locaux de l'école et dans la cour), à l'accueil du soir (garderie) et à l'ALSH les mercredis et vacances scolaires. Temps non complet annualisé (30 heures / semaine) Jours scolaires : 11H50/14H - 16H30/18H00 (+1h de prépa. par semaine) Mercredi : 9H30 de terrain (+ 30 minutes de prépa.) Vacances scolaires 46h/semaine (+1h de réunion par semaine + 3h30 de prépa. par période + 9h pour la période estivale) 3 semaines de congés l'été, + 6h de formation (thématique à définir) Poste à pourvoir : 05/01/2026

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la responsable du service jeunesse et sports, vous serez chargé(e) d'organiser et encadrer les activités d'animation et de loisirs dans le respect des objectifs du programme pédagogique. LES MISSIONS : Animer l'accueil de jeunes de 11 à 17 ans pendant les vacances scolaires de février 2026 Participer à l'élaboration des objectifs du projet pédagogique de l'accueil de jeunes : 1. Proposer des activités pour les jeunes 2. Participer aux réunions de l'équipe éducative Organiser les activités : 1. Accueillir les jeunes (temps d'accueil du matin) 2. Proposer des activités adaptées aux différentes tranches d'âges 3. Gérer l'intégralité des activités de la préparation jusqu'au rangement 4. Connaître les règles de sécurité essentielles quant aux activités 5. Être responsable de son groupe d'enfants et de ses activités 6. Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants QUALITÉS REQUISES : Avoir une grande vigilance sur la sécurité Connaissance des premiers soins et gestes d'urgence Être force de proposition d'activités récréatives Disponibilité, ponctualité, rigueur Sens du contact,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Tavaux, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Cadre d'emplois des éducateurs territoriaux de jeunes enfants Par voie statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle Temps complet - Poste à pourvoir à compter du 01/02/2026 En tant que membre de l'équipe de direction au sein de l'EAJE : - Vous assurez la continuité de direction ; - Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement ; - Vous accompagnez l'équipe dans la prise en charge pédagogique et le développement de l'enfant ; - Vous assurez un suivi spécifique des enfants porteurs de handicap et accompagnez l'équipe dans leur prise en charge ; - Vous répondez aux interrogations des parents ; - Vous accompagnez les étudiants dans leur formation. En tant que personnel de l'encadrement de l'EAJE : - Vous accompagnez les enfants dans les différents temps de la journée (repas, changes, accompagnement au sommeil, activités .) en veillant à leur éveil, leur bien-être physique et psychique ; - Vous participez à l'entretien de l'environnement de l'enfant (nettoyage des jouets, des lits) ; - Vous veillez au soutien du lien parent-enfant en accompagnant le travail de séparation et en maintenant une bonne qualité d'accueil ; - Vous favorisez les[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

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Trenal, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, l'animateur/trice Enfance Jeunesse est chargé/e de : - aider au restaurant scolaire le midi (accueillir des enfants, aider au repas, remettre en place de la salle de restaurant, - accueillir les enfants et réaliser des animations le soir - Durée de travail : 17h 15 / semaine - 3 jours horaires coupés, 1 jour en continu - repas pris avec les enfants - vacances scolaires, - salaire annualisé

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Parentis-en-Born, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'1 animateur(trice) périscolaire : pendant la pause méridienne 9h/semaine + heures complémentaires selon les besoins. Veiller à la sécurité des enfants, à leur équilibre alimentaire. Proposer des jeux et activités. Savoir travailler et communiquer en équipe. Compétences du poste : - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés BAFA ou équivalent obligatoire. PSC1 ou SST si possible. Contrat du 05/01/2026 au 06/02/2026 renouvelable par période scolaire. Horaires : 11h45-14h les lundi, mardi, jeudi et vendredi Lieu de travail : accueil de loisirs école élémentaire Qualités professionnelles Faire preuve de rigueur et de précision Faire preuve de créativité, d'inventivité Être disponible pour les éventuels remplacements Duré de travail hebdomadaire : 9h00 + heures complémentaires. Merci de postuler uniquement par mail avec votre CV et lettre de motivation.

Responsable de structure multi accueil petite enfance

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Héric, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La ville d'Héric recrute un(e) Responsable du Relais Petite Enfance Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Famille, vous animerez et dirigerez, en lien avec les partenaires un lieu d'information et d'échange pour les assistantes maternelles et les familles. Vous rencontrerez et orienterez les familles cherchant un mode de garde sur la commune et assurer la gestion des pré-inscriptions du multi-accueil. Missions : - Accueillir, conseiller et organiser un lieu d'information, d'échanges et d'accès aux droits. - Développer et animer un réseau de partenaires. - Animer et professionnaliser les assistantes maternelles. - Organiser des ateliers d'éveil pour les enfants accompagnés de leur assistante maternelle. - Assurer la gestion administrative et budgétaire. - Effectuer une veille statistique sur le contexte social de la commune. - Participer à la définition des orientations du relais, de ses actions et de son évaluation. - Accueillir des familles en recherche d'un mode de garde à Héric. - Réaliser des pré-inscriptions au multi-accueil et orienter les familles vers l'accueil régulier lorsque cela est nécessaire. - Intervenir ponctuellement en appui de l'équipe[...]

Nettoyeur polyvalent / Nettoyeuse polyvalente de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Basse-Goulaine, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Merci de bien lire l'annonce Aucune candidature ne sera retenue sans CV ni lettre de motivation Située à 10 km du centre de Nantes et à la porte du vignoble, Basse-Goulaine, commune au cadre de vie agréable, 9500 habitants, membre de Nantes Métropole. La commune bénéficie d'un niveau de services à la population reconnu. La Ville de Basse Goulaine recrute pour son service technique un agent technique polyvalent pour l'entretien des locaux, l'encadrement de la traversée des enfants à la sortie de établissements scolaires et la pause méridienne. Contrat à durée déterminée - jusqu'au 8 mars 2026 Durée du travail - 22 heures en période scolaire Rémunération - 11.88 €/h - Salaire annualisé Descriptif de l'emploi Positionnement Institutionnel : - Entretien des locaux - Exerce sous l'autorité de la responsable du Centre Technique municipal - Traversée des enfants et pause méridienne- Exerce sous l'autorité de la responsable Enfance Jeunesse Social Description de la mission : - Entretenir les surfaces, matériels et locaux de la collectivité en respectant les procédures internes - Assurer la sécurité des enfants lors de la traversée de la voie publique à la sortie des établissements[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

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Blain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute 1 Directeur / Directrice de centre de loisirs en contrat à durée déterminée du 30/03/2026 au 28/08/2026 inclus à 35 h 00 hebdomadaires annualisées Afin d'assurer le remplacement d'un agent en congé parental, sous la direction du Responsable du service Enfance, au sein du pôle Education, vous intégrerez l'équipe de directeurs déclarée auprès de la Direction de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale. Vous assurerez les missions suivantes : o Accompagnement et animation des équipes d'animateurs (réunions, planning d'activités.). o Suivi de la mise en place du projet pédagogique en collaboration. o Accueil et encadrement des enfants sur les différents temps. o Animation des activités périscolaires et extra scolaires. o Garant du suivi des règles d'hygiène et de sécurité. o Accueil, information et accompagnement des familles au sein des services enfance - Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS option LTP ou d'un diplôme équivalent pouvant diriger un ACM, exigé. - Expérience similaire souhaitée - Connaissance des publics enfants - Capacité d'adaptation et prise d'initiative - Animation des réunions[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

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Botz-en-Mauges, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour postuler CV à jour et lettre de motivation exigée Le CCAS de Mauges-sur-Loire gère trois établissements pour personnes âgées autonomes : - La Résidence autonomie Bon Accueil sur la commune déléguée de La Pommeraye - La maison d'accueil Les Brains sur la commune déléguée du Mesnil en Vallée - La résidence St Christophe sur la commune déléguée de La Chapelle Saint Florent La Commune recrute un agent de service hôtelier pour la résidence autonomie Bon accueil, située sur la commune déléguée de La Pommeraye. La résidence Bon accueil est une résidence autonomie pour personnes âgées, autorisée par le Conseil départemental jusqu'au 1er janvier 2038. La résidence comprend 64 logements pour 75 places autorisées. La résidence confectionne les repas midi et soir du lundi au dimanche pour environ 65 résidents. La résidence est composée d'une équipe de : 1 responsable, 1 référent administratif / accueil, 3 agents de service hôtelier, 1 animateur, 1 chef cuisinier et 2 cuisiniers sur le site. Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable de la résidence Bon accueil, l'agent de service hôtelier travaille au sein de la résidence. Il/elle est chargé/e : - d'entretenir les parties[...]

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

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Beaupréau-en-Mauges, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Ici, vous travaillerez dans un cadre de vie qui bouge au rythme de la nature, de l'économie florissante et d'un riche patrimoine offrant de nombreuses opportunités à exploiter. Beaupréau en Mauges, c'est une équipe municipale dynamique, active favorisant le développement des compétences de ses agents. Motivé(e), rigoureux(se) et dynamique, vous avez envie de mettre votre savoir faire au service de la commune et de ses habitants. N'attendez plus pour candidater. La cuisine n'a aucun secret pour vous ? Ça tombe bien la commune de Beaupréau en Mauges recrute un(e) cuisinier(ère) de restaurant scolaire autogéré à temps complet. Lieu de travail : Communes déléguées de Gesté (périodes scolaires : lundi mardi mercredi matin jeudi vendredi) et Villedieu la Blouère (vacances scolaires 2 jours à définir selon le nombre d'enfants et de sorties prévues par l'ALSH). Activités principales : Assurer la gestion de la production du restaurant scolaire de Gesté - Élaborer et planifier les menus variés et équilibrés, adaptés aux besoins de l'enfant - Gérer les commandes d'approvisionnement en limitant le gaspillage alimentaire - Réceptionner et contrôler les livraisons (qualité, quantité,[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

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Saint-James, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons 1 chargé(e) des ressources humaines : Statut : CDD d'un an (ou mutation) Date de début de contrat souhaité : dès que possible - Fin des candidatures : 09/01/2026 - Lieu de travail : Au sein du RH de la Commune Nouvelle de Saint-James Envoi des candidatures : CV + Lettre de Motivation *Missions : - Gestion de la carrière : suivi des carrières, gestion des dossiers personnels des agents, rédaction des contrats et des arrêtés, suivi des absences, demandes des médailles d'honneur. - Gestion de la paie : élaboration de la paie, saisi des éléments variables, paiement et déclaration des cotisations, remboursement des frais de mission, contrôle du versement des indemnités journalières de la sécurité sociale, déclaration et suivi des contrats aidés sur Sylaé, gestion des chèques-déjeuner. - Rapport Social Unique : collecte des données et réalisation du RSU chaque année. - Formation : gestion des inscriptions, mise en place du plan de formation, gestion du Compte Professionnel de Formation, rédaction des ordres de mission et des états de frais, préparation des salles... - Recrutement : présence aux entretiens de recrutement, élaboration des fiches de poste, réponses[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

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Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Située au sud de la Mayenne, la commune de Craon (environ 4 500 habitants) offre un cadre de vie agréable et dynamique. Ville à taille humaine, elle dispose d'un patrimoine historique reconnu, de services de proximité et d'équipements publics variés. Craon s'inscrit dans un environnement rural attractif et place la qualité du service public et le bien-être des habitants au cœur de ses priorités. Placée sous l'autorité du responsable d'équipe bâtiment, au sein de la Direction des Services Techniques, la personne exerce ses missions au sein d'une équipe de trois agents. Au sein de l'équipe bâtiment, l'agent est chargé des travaux d'entretien courant et de maintenance de premier niveau sur l'ensemble des bâtiments communaux. À ce titre, il assure notamment : - Travaux d'entretien courant (nettoyage, réglages, vérifications), - Maintenance et dépannage de premier niveau, - Petits travaux de remise en état, - Installations ou réalisations simples. Domaines d'intervention : - Électricité, - Plâtrerie / peinture, - Vitrerie, - Plomberie / chauffage, - Menuiserie / serrurerie, - Maçonnerie. Activités complémentaires : - Contrôle régulier de l'état des installations et équipements, -[...]

Agent / Agente technique (espaces verts)

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Heining-lès-Bouzonville, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons un Agent Technique polyvalent pour assurer l'entretien des bâtiments, des espaces verts et des voiries de notre commune. Le poste est à pourvoir à partir du 16 février 2026. Missions : Bâtiments : Travaux de maintenance et réparations (maçonnerie, plomberie, peinture, serrurerie.) Inspections régulières et vérifications techniques. Espaces Verts : Entretien des chemins de randonnée. Élagage et ramassage des branches. Entretien du cimetière communal. Voiries : Entretien, balayage et nettoyage des rues, trottoirs et chaussées. Rebouchaage des trous, marquage au sol et signalisation de sécurité routière. Missions Diverses : Manutention des équipements et matériel communal (estrade, barnum, isoloirs.). Préparation des espaces intérieurs et extérieurs pour réception du public. Profil recherché : Expérience réussie dans un poste au sein d'une collectivité territoriale. Sens du service public et connaissance des équipements techniques. Habilitation électrique souhaitée. Sens du travail en équipe, réactivité et polyvalence.

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

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Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du responsable des Espaces Verts, vous serez chargé(e) d'effectuer l'entretien des espaces verts et naturels de la collectivité, dans le respect des principes de développement durable et de valorisation paysagère. MISSIONS : Entretien et valorisation des espaces verts Assurer l'entretien courant des espaces verts : tonte, taille, élagage, plantation, désherbage, nettoyage, etc. Participer à la conception et à la mise en œuvre du fleurissement de la commune. Réaliser l'arrosage des massifs, jardinières et plantations. Travaux d'aménagement paysager Effectuer des petits travaux liés à l'aménagement des espaces verts : maçonnerie, menuiserie, peinture, etc. Contribuer à la préservation et à la qualité des sites, tout en veillant à la prévention des risques éventuels. Participation à la vie communale Intervenir lors des manifestations et événements municipaux (ex. : mise en place de décorations florales pour les mariages ou cérémonies). Participer à l'accueil du public et aux animations ponctuelles PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BEPA ou d'un Bac Pro option « Travaux paysagers », ou justifiant d'une expérience professionnelle d'au moins 6 mois dans ce[...]

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

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Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Assure la maintenance de la signalisation et du mobilier urbain - Assure le renouvellement et la maintenance de la signalisation routière ; - Pose d'ensembles de panneaux de signalisation ; - Creusement, bétonnage, raccordement et finition des massifs de scellement avec pose de pavés naturels, pavés béton et enrobés bitumeux ; - Réparation suite à sinistre ; - Maintien à jour de l'ensemble de la signalisation au regard des normes en vigueur; - Nettoyage et entretien des supports, nettoyage anti-graffitis ; - Tenue d'un inventaire et gestion du stock de matériel et de consommables ; - Proposition de solution pour la valorisation et l'aménagement du patrimoine public ; - Assure le renouvellement et la maintenance du mobilier urbain de la ville ; - Pose de divers mobiliers, bancs publics, poubelles, ensemble de déjections canines, arceaux à vélos ; - Maintien à jour de l'ensemble de la signalisation au regard des normes en vigueur ; - Réparation suite à sinistre ; - Entretien du mobilier, remise en peinture ; - Tenue d'un inventaire et gestion du stock de matériel et de consommables ; - Proposition de solution pour la valorisation et l'aménagement du patrimoine public ; -[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Saint-Bonnet-de-Mure, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'assistant(e) d'accueil petite enfance organise et effectue, sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture, l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux, - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, accompagnement de l'enfant au moment du sommeil, - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Réalisation des soins courants d'hygiène et surveillance de l'état général des enfants, - Surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents, de gérer les conflits, - Organisation et animation des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement, - Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfants et du matériel, - Participation à la préparation et à la prise de repas des enfants, - Transmission d'informations, - Participation à l'élaboration du projet d'établissement, aux réunions, - Participation à la formation des stagiaires, futurs[...]

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

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Maule, 78, Yvelines, Île-de-France

Savoir Général : Connaissance de l'organigramme et du projet d'école Connaissance de l'organigramme et du projet éducatif de la collectivité Connaissance du programme et objectifs de l'école maternelle Savoir Socioprofessionnel : Avoir des notions liées à l'accueil de l'enfant en situation de handicap Connaissance de la fonction et du rôle des différents acteurs éducatifs Connaissance des procédures et services d'urgence Connaissance du développement physique et psychologique de l'enfant à partir de 2 ans connaissances des matériaux et matériels utilisables par les enfants Maitrise des principes d'hygiène corporelle Maitrise des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants Maitrise du projet d'accueil individualisé (PAI) de son public accueilli Notions de techniques de régulation et de résolution de conflits Notions sur les techniques d'animation Savoir-Faire : 1- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux : Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires quotidiens Être à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants à partir de 2 ans Prendre[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

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Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du pôle réussite éducative et rayonnement de la ville ainsi que de l'Adjointe en charge de l'enfance, la jeunesse et le rayonnement de la langue occitane, le chef de service Parentalité - inclusion a pour rôle de mettre en œuvre la politique communale en matière de parentalité et d'inclusion, en assurant la coordination, le pilotage et le développement d'actions éducatives, inclusives et de soutien à la parentalité. Il est garant de la cohérence et la qualité du service Parentalité-Inclusion, en favorisant le lien entre enfants, parents, école et structures périscolaires. Encadrant une équipe de 3 animateurs inclusion, il travaille en lien avec différents interlocuteurs internes et externes. ________ Missions : - Mise en œuvre du projet politique des élus par le biais d'actions concrètes en adéquation avec les besoins des familles - Coordonner et piloter des actions du service auprès des différents partenaires et des élus sur le plan administratif, logistique et financier - Assurer un lien étroit avec les élus en participant aux réunions, proposant des orientations et informant sur l'état d'avancement des projets - Soutenir et[...]

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

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Puget, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous interviendrez sur le nettoyage de l'école et des bâtiments communaux selon le protocole sanitaire en vigueur de l'établissement. Vous serez encadré(e) pour la prise de poste ( formation interne). Vous travaillerez le matin de 6h30 à 10h30. Une expérience en entretien de collectivité serait un plus. Travail du lundi au vendredi selon planning. Contrat en replacement d'arrêt maladie d'au moins 1 mois avec prise de poste au 5 janvier.

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Menucourt, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

MISSIONS ET ACTIVITÉS - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille, dans son quotidien - Assurer les soins quotidiens de l'enfant - Proposer et mettre en œuvre des activités répondant aux besoins de l'enfant - Travailler en équipe, communiquer dans la bienveillance avec les différents interlocuteurs (familles, partenaires, collègues...) - Respecter le développement physique, psychomoteur psychologique, la sécurité affective et le rythme de vie de l'enfant confié - Mettre en place des activités d'éveil et de soin - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Mission Accueil : - Etablir une relation de confiance avec la famille et l'enfant - Identifier les besoins de l'enfant - Communiquer avec la famille, en toute bienveillance et sans jugement - Recevoir et transmettre un message, à la famille et aux différents membres de l'équipe - Prendre en compte les différences de chacun - Prendre connaissance et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité - Mettre en place la phase d'adaptation Missions Soins : - Réaliser les soins d'hygiène quotidiens de l'enfant et certains soins spécifiques liés à sa santé - Donner les repas en respectant les habitudes de[...]

Surveillant / Surveillante de travaux du BTP

Emploi Administrations - Institutions

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous contribuez activement à la qualité, à la sécurité et à la valorisation des espaces publics de la commune en pilotant les opérations d'entretien, de maintenance et de travaux neufs sur les infrastructures. À travers une gestion rigoureuse, un suivi technique précis et une coordination efficace des équipes et des prestataires, vous assurez le bon fonctionnement du domaine public au service des habitants. Missions principales : - Vous pilotez les opérations d'entretien et de maintenance des infrastructures communales (voirie, éclairage public, aires de jeux, .). - Vous coordonnez les travaux neufs et les projets d'aménagement, en lien avec les orientations stratégiques de la collectivité. - Vous gérez les marchés publics, les baux d'entretien et les budgets associés (fonctionnement, investissement, gros entretien). - Vous encadrez un surveillant de travaux et assurez le bon fonctionnement du pôle entretien/maintenance. - Vous appliquez la réglementation du domaine public (règlement de voirie, arrêtés municipaux, conventions.). - Vous suivez les activités via l'application métier (EATAL) et rédigez des rapports d'activité réguliers ainsi que les dépenses du pôle entretien. -[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O005251/215000707 MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Accueil : Accueillir et orienter le public des 3 collectivités : Ville et CCAS de Gap, Communauté d’Agglomération de Gap Tallard Durance. Transmettre les appels téléphoniques aux bons interlocuteurs. ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE Accueillir le public (accueil des services administratifs et accueil social). Gérer le standard (orientation des appels, manipulation et utilisation des fonctionnalités du logiciel). Traiter et suivre l’affichage légal. Gérer les rendez-vous des travailleurs sociaux et du médiateur. Gérer les réservations de salle pour les réunions. Remettre le courrier aux associations et aux personnes domiciliées au CCAS et à la mairie. Enregistrer les statuts et les mises à jour des syndicats. Remettre les clés des salles de réunion et de divers locaux RELATIONS DU POSTE Relations internes : avec tous les services de la Ville, du CCAS et de l’agglomération GAP Tallard Durance. Relations externes : avec le public, les autres administrations, les associations, la Maison du Tourisme

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O058251/217001519 Accueil – Secrétariat Volet accueil du public, administratif et secrétariat : - Accueil du public, accueil téléphonique : répondre aux demandes et aux attentes des familles et des résidents. - A la demande des familles qui recherchent un établissement pour leurs parents, visite de l’établissement, des conditions d’admission, des tarifs et du fonctionnement de l’EHPAD. - Gestion du courrier « arrivée » - Enregistrement sur un cahier les appels téléphoniques et gérer les transferts - Gestion des demandes de stage (voir le service concerné, conventions à remplir et à faire signer, enregistrer les stagiaires sur un tableau Excel avec les périodes) - Classement de dossiers et factures des résidents - Archivage - Veille à la bonne tenue des registres de maintenance - Distribution occasionnellement du linge dans la chambre du résident - Elaboration des menus et transmettre après commissions aux référents - Participe occasionnellement aux commissions des menus - Tri et distribution du courrier en cas d’absence de l’animatrice - Enregistrer dans le logiciel de la CPAM tous les mouvements. Volet en fonction de l’absence de la collègue - Dossier[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Seillans, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent - Responsable de service enfance et jeunesse Activités principales : - Coordination de l'animation et du fonctionnement de l'ensemble de la structure - Développer les relations avec les partenaires institutionnels et les usagers - Impulsion et mise en œuvre des politiques enfance et jeunesse - Mise en adéquation de l'offre d'accueil aux besoins des familles - Préparation et gestion du budget de la structure - Organisation et gestion des équipements - Gestion et suivi des conseils d'école - Gestion du temps de travail des agents du service - Gestion planning des agents du service - Assurer les entretiens annuels d'évaluation des agents du service - Gestion de la formation professionnelle des agents du service - Assurer la gestion administrative Activités transverses : - Coordination, suivi et évaluation des actions inscrite dans la Convention Globale Territoriale - Encadrement des agents - Elaboration, suivi, contrôles budgétaires et financiers - Organisation de la mise en œuvre des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail - Veille règlementaire sur les évolutions liées au secteur - Animation réunions[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O087251/219000799 Un poste d’agent d’accueil et de gestion administrative – adjoint administratif/adjoint administratif principal (C2GP2) – est à pourvoir à la Direction citoyenneté et accueil des usagers, service état civil. L’agent sera placé sous l’autorité de la Directrice de la direction Citoyenneté et accueil des usagers et de la Cheffe du service. - Accueillir le public ; - Réceptionner les déclarations et établir les actes d’état civil (naissances, mariages, décès, PACS) ; - Apposer les mentions marginales sur les actes ; - Etablir et assurer le suivi des livrets de famille ; - Traiter les demandes COMEDEC ; - Constituer les dossiers de mariage et de parrainage civil, de PACS, de changement de nom et prénom, de demande de rectification des actes à l’état civil ; - Accompagner l’Officier d’Etat Civil à l’occasion des célébrations de mariage ou parrainages civils ; - Délivrer diverses autorisations en matière funéraire ; - Recueillir le consentement hors mairie du partenaire de PACS empêché durablement ; - Réceptionner les procurations spéciales en cas de changement de nom d’un mineur ; - Réceptionner les reconnaissances et accompagner l’Officier[...]

Comédien / Comédienne

Emploi Art - Culture - Loisirs

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour ses créations 2026, l'association Marseille en Scène et la compagnie Le Funny Musical recrutent plusieurs comédien.nes pour "Arturo Ui de la Belle de Mai", une adaptation contemporaine et marseillaise de Brecht - mise en scène Fred Muhl-Valentin Création : août / septembre 2026. Recherche : 5 comédien.nes - Arturo Ui : homme 25-40 ans, grand et costaud, gangster marseillais. - Le jeune Dogsborough : homme 20-25 ans, fils du maire. - Sheet : homme 25-35 ans, patron d'une société maritime. - Dockdaisy : femme 25-35 ans, prostituée. - Casey : femme 40-50 ans, enquêtrice. Rémunération : mensualisation comédien - grille FONPEPS

Jardinier / Jardinière

Emploi Administrations - Institutions

Caen, 14, Calvados, Normandie

Avec ses 193 agents, la Direction Espaces Verts et Biodiversité Ville de Caen - Communauté urbaine Caen la mer s'implique au quotidien dans l'amélioration de la qualité de vie des Caennais. Vous souhaitez y contribuer et participer à plus de nature en ville ? Vous êtes sensible à l'embellissement de la ville ? Rejoignez en tant que jardinier une ville classée 4 Fleurs au Concours National des Villes et Villages Fleuris et lauréate du Prix National de l'Arbre 2024. Rejoindre le pôle Jardins de la Direction Espaces Verts et Biodiversité, c'est : - intégrer un collectif de passionnés ; - gérer un patrimoine de 584 hectares d'espaces verts ; - travailler pour la satisfaction des habitants et des touristes dans le secteur Centre de Caen la Mer; - participer à une dynamique pour renforcer la place des végétaux et de la nature en ville, avec des projets d'aménagements emblématiques ; - mettre en application vos savoirs et vous perfectionner : connaissance des végétaux, techniques horticoles et paysagères, gestion en faveur de l'environnement. ; - pouvoir être force de proposition dans l'évolution de la gestion des espaces verts ; - valoriser les racines du métier de jardinier,[...]

Elagueur / Elagueuse

Emploi Administrations - Institutions

Caen, 14, Calvados, Normandie

Missions : Avec ses 193 agents, la Direction Espaces Verts et Biodiversité Ville de Caen - Communauté urbaine Caen la mer s'implique au quotidien dans l'amélioration de la qualité de vie des Caennais. Vous souhaitez y contribuer et participer à plus de nature en ville ? Vous êtes sensible à une gestion vertueuse du patrimoine arboré et vous portez de l'intérêt aux techniques respectueuses des arbres ? Rejoignez le pôle Arbre doté de 45 100 arbres en tant qu'arboriste-élagueur. Rejoindre le pôle Arbre de la Direction Espaces Verts et Biodiversité, c'est : - intégrer un collectif de passionnés ; - gérer un patrimoine d'environ 45 000 arbres (plus de 500 espèces différentes) ; - entretenir et grimper des arbres patrimoniaux ou classés (parcs, jardin des plantes, monuments historiques) - travailler dans une ville qui a obtenu le Prix National de l'Arbre 2024 ; - participer à une dynamique pour renforcer la place des arbres en ville ; - mettre en application vos connaissances : techniques de grimpe, fonctionnement du végétal, sécurité du personnel et des usagers ; - s'exercer à des pratiques de taille innovantes et respectueuses de l'arbre (Coronet cuts, taille de[...]

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous la direction du Directeur des Sports et de la Vie Associative, vous participez à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la collectivité. Vous concevez, animez et encadrez des activités sportives auprès de publics éloignés de la pratique sportive, dans un environnement sécurisé, mais également dans le but de soutenir les actions et animations visant à promouvoir le sport sur le territoire. De manière générale, vous participez activement au développement de l'activité physique et de la pratique sportive, par l'action propre de la collectivité, mais aussi en partenariat avec le mouvement sportif. MISSIONS - Animer l'école municipale des sports en direction d'un public jeune et organiser l'école de découverte des sports les mercredis après-midi pour les 6-10 ans. - Organiser et développer les activités sportives en faveur des publics les plus éloignés de la pratique sportive, les personnes en situation de handicap, les personnes âgées. - Participer à l'élaboration d'animations sportives ponctuelles de proximité au sein des quartiers et des communes déléguées en milieu rural. - Elaborer des projets communs avec le réseau local des acteurs sociaux et éducatifs[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Employé / Employée de restauration collective

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Responsable de restaurant de collectivité

Gestionnaire comptable

Assistant administratif / Assistante administrative

Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Agent / Agente de restauration collective

Fontainier / Fontainière

Soigneur animalier / Soigneuse animalière

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Auxiliaire de puériculture

Technicien(ne) environnement (protection de l'environnement)

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Responsable événementiel et communication événementielle

Agent / Agente de déchetterie

Agent / Agente d'accueil

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice jeunesse

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Nettoyeur polyvalent / Nettoyeuse polyvalente de locaux

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Agent / Agente des services hospitaliers

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente technique (espaces verts)

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Surveillant / Surveillante de travaux du BTP

Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Agent / Agente d'accueil

Comédien / Comédienne

Jardinier / Jardinière

Elagueur / Elagueuse

Educateur sportif / Educatrice sportive

Ressources supplémentaires